質問というか相談なんですが…。
高校一年生です。中学校は不登校でした。
デブで頭も悪く、歩いてるだけでデブだと笑われ、男女といじめられ外にもあまり出ませんでした。
高校入学式を迎えて楽しみにしていました。友達作りに必死で友達も話す程度出来ました。
学校が遠いせいか学校に行くのにだんだん疲れてしまい休むようになってから、私もだんだん暗くなって友達と話すのも疲れてしまいました。電車で帰る時は一人がいいので一人でｽﾀｽﾀと帰ってしまい、友達も私から離れて行きました。
最近では学校に行く度に、お腹が痛くなり下痢を起こしてトイレに何十分もいます。下痢だけで昼4回くらい入るのでお尻がもの凄い痛くて辛いです。酷い時には6回以上..全部下痢です。
熱もあり7.4あったり熱があるのが当たり前になりました。ない時もありますが。体がめちゃめちゃ熱いです。火照ってる感じです。頭痛や吐き気などもあります。学校に行く時だけです。あと肩が非常にこっています。首が凄く痛いです。
書ききれない程長くなるのでまとめますが、音楽を聞いていると誰に見られている気がして..音楽を聞いていない時でも、誰かに話し掛けられるような幻聴の声も聞こえてきます。
名前を呼ばれたりｵｰｲとか..
妄想も激しいです。あいつ私の事笑ったなとか悪口言ったなとか..学校に行かないと親に怒鳴られます。自傷行為もしてしまいました。
手を壁にこすって血がでるまで膿が出るまで擦り付けました。思いっきり..机を思いっきり殴りｱｻﾞが出来るまで何度も..
怒られて殴られて嫌になって[ぎぃゃやぁゃーーーーーーーー!!]と叫び、無意識に思いっきり叫んだので自分で自分が怖くなりました。後で聞いたんですが殺されそうな声を出していたそうです。他にも・過食気味。
甘えすぎだと自分でも思っています。
親にも言われました。病気だとは思いませんが私は病気でしょうか..??
高校一年生です。中学校は不登校でした。
デブで頭も悪く、歩いてるだけでデブだと笑われ、男女といじめられ外にもあまり出ませんでした。
高校入学式を迎えて楽しみにしていました。友達作りに必死で友達も話す程度出来ました。
学校が遠いせいか学校に行くのにだんだん疲れてしまい休むようになってから、私もだんだん暗くなって友達と話すのも疲れてしまいました。電車で帰る時は一人がいいので一人でｽﾀｽﾀと帰ってしまい、友達も私から離れて行きました。
最近では学校に行く度に、お腹が痛くなり下痢を起こしてトイレに何十分もいます。下痢だけで昼4回くらい入るのでお尻がもの凄い痛くて辛いです。酷い時には6回以上..全部下痢です。
熱もあり7.4あったり熱があるのが当たり前になりました。ない時もありますが。体がめちゃめちゃ熱いです。火照ってる感じです。頭痛や吐き気などもあります。学校に行く時だけです。あと肩が非常にこっています。首が凄く痛いです。
書ききれない程長くなるのでまとめますが、音楽を聞いていると誰に見られている気がして..音楽を聞いていない時でも、誰かに話し掛けられるような幻聴の声も聞こえてきます。
名前を呼ばれたりｵｰｲとか..
妄想も激しいです。あいつ私の事笑ったなとか悪口言ったなとか..学校に行かないと親に怒鳴られます。自傷行為もしてしまいました。
手を壁にこすって血がでるまで膿が出るまで擦り付けました。思いっきり..机を思いっきり殴りｱｻﾞが出来るまで何度も..
怒られて殴られて嫌になって[ぎぃゃやぁゃーーーーーーーー!!]と叫び、無意識に思いっきり叫んだので自分で自分が怖くなりました。後で聞いたんですが殺されそうな声を出していたそうです。他にも・過食気味。
甘えすぎだと自分でも思っています。
親にも言われました。病気だとは思いませんが私は病気でしょうか..??
甘えなどではありません。
病気です。
自殺願望から、他殺願望に変わる前にお医者にかかりましょう。
心療内科より、精神科か神経科がいいでしょう。
病気です。
自殺願望から、他殺願望に変わる前にお医者にかかりましょう。
心療内科より、精神科か神経科がいいでしょう。
失業手当ての受給について教えて下さい
受給条件は満たしてます。
数か月の期間限定派遣を途中で辞めました。
為に、離職表は｢一身上の都合｣になってます。
その前の派遣の退職時は、｢会社都合(次の派遣先を紹介できない為)｣になってました。
夜間に家を空けられなくなったので、派遣先がなかったのです。
今回の｢一身上の都合｣は体調不良が原因です。
職場の環境と仕事内容で退職三週間前から症状(頭痛・視力低下)が出始めて、退職十日前にはつらくて派遣会社の担当者に相談して退職となりました。
期間限定の為、配置換えは困難(数人で回してる部署の為)でした。
配置換え出来るなら派遣を入れてないとの正社員の方の話でした。
教えてほしいのは期間限定派遣で体調不良が原因で退職の場合、事情を窓口で説明しても三ヶ月の給付制限は付いてしまうのでしょうか？
体調不良は解消され病原の治療も受けてます。
夜間以外では勤務可能ですが仕事が見つかってない状態です。
受給条件は満たしてます。
数か月の期間限定派遣を途中で辞めました。
為に、離職表は｢一身上の都合｣になってます。
その前の派遣の退職時は、｢会社都合(次の派遣先を紹介できない為)｣になってました。
夜間に家を空けられなくなったので、派遣先がなかったのです。
今回の｢一身上の都合｣は体調不良が原因です。
職場の環境と仕事内容で退職三週間前から症状(頭痛・視力低下)が出始めて、退職十日前にはつらくて派遣会社の担当者に相談して退職となりました。
期間限定の為、配置換えは困難(数人で回してる部署の為)でした。
配置換え出来るなら派遣を入れてないとの正社員の方の話でした。
教えてほしいのは期間限定派遣で体調不良が原因で退職の場合、事情を窓口で説明しても三ヶ月の給付制限は付いてしまうのでしょうか？
体調不良は解消され病原の治療も受けてます。
夜間以外では勤務可能ですが仕事が見つかってない状態です。
〉その前の派遣の退職時は、｢会社都合(次の派遣先を紹介できない為)｣になってました。
それは期間満了のときか、期間途中で派遣会社と派遣先との契約が終了した（その派遣先に派遣労働者を送らなくなった）が次の派遣先がなかったときの話でしょう？
今回は期間途中。状況が違う。
離職票に「職務に耐えられない体調不良、けが等があったため」という区分があるのにはお気づき？
特定理由離職者と認められれば、給付制限はつきません。
ただし、そのように認められるには、医師から「就いていた業務続けることが不可能・困難」という診断をもらった証明が要りますし、手当を受給するには「再就職可能」という医師の証明が要ります。
それは期間満了のときか、期間途中で派遣会社と派遣先との契約が終了した（その派遣先に派遣労働者を送らなくなった）が次の派遣先がなかったときの話でしょう？
今回は期間途中。状況が違う。
離職票に「職務に耐えられない体調不良、けが等があったため」という区分があるのにはお気づき？
特定理由離職者と認められれば、給付制限はつきません。
ただし、そのように認められるには、医師から「就いていた業務続けることが不可能・困難」という診断をもらった証明が要りますし、手当を受給するには「再就職可能」という医師の証明が要ります。
23歳の転職活動中の女です。私は保育園で働いていたんですが、労働条件がひどくて今年の3月いっぱいで退社しました。今転職活動中です。
昨日5月27日にハローワークで紹介してもらったとあるIT
業界の会社の面接がありました。面接の男の方が、顔は知らないですがまさかの同じ中学の人でした。そういった話もして面接のときは堅苦しくなく雰囲気良く面接しました。就業場所が五反田なのですが、五反田のとこではなく、秋葉原とか渋谷の場所のがスムーズに入れるかもみたいなことを言われ、お話を聞いたら請け負いもやっていてその請け負い先が秋葉原とか渋谷だそうです。それでも大丈夫ですかと聞かれたので、私もそれは断れば良かったのですが大丈夫かなと思ってしまい、はいと答えてしまいました。その後も会社の説明などしてくれて、ぜひうちでと思ってますなど、内定してもらえるかのように言ってくれて、良かったと思ったのですが、今日の5月28日に会社から電話が来て、29日にその請け負い先(取り引き先)のリーダーさんと顔合わせみたいな感じで1回会ってお話をしてほしいことと、31日も別のとこの取り引き先と会って面談してほしいと言われました。そのときはお話だけだと自分で思ったし、断りづらくて分かりましたと言ってしまいました。もちろんこの時点でまだ内定はもらってません。ですが、私自身よく考えてみた結果求人表に書いてあることと違うし内定ももらってないのに取り引き先に会うなんておかしいし嫌だなと思ったので、会ってからじゃ迷惑と思ったので、電話が来た当日に私から電話して、応募を辞退させていただきたいということを丁重に伝えました。そしたら29日のはなんとかするけど、31日のはもう取り引き先に連絡しちゃったし、応募辞退するのは分かったから後から辞退することを取り引き先に言うから、とりあえず会うだけ出来ませんか、会って振る舞ってもらうだけでいいのでその日だけお願いと言われました。かなり何度も断ってもごり押しするので、後日辞退を伝えてくれると言っていたので、分かりましたと承諾してしまいました。でも辞退したいと言ってる人間になんでそこまで会ってというのか分からないし、辞退を承諾したからと言われたのになんでとおかしいと思ったので、会いたくありません。私の軽率な行動だったとは思うのですが、どうしたらよろしいでしょうか…
昨日5月27日にハローワークで紹介してもらったとあるIT
業界の会社の面接がありました。面接の男の方が、顔は知らないですがまさかの同じ中学の人でした。そういった話もして面接のときは堅苦しくなく雰囲気良く面接しました。就業場所が五反田なのですが、五反田のとこではなく、秋葉原とか渋谷の場所のがスムーズに入れるかもみたいなことを言われ、お話を聞いたら請け負いもやっていてその請け負い先が秋葉原とか渋谷だそうです。それでも大丈夫ですかと聞かれたので、私もそれは断れば良かったのですが大丈夫かなと思ってしまい、はいと答えてしまいました。その後も会社の説明などしてくれて、ぜひうちでと思ってますなど、内定してもらえるかのように言ってくれて、良かったと思ったのですが、今日の5月28日に会社から電話が来て、29日にその請け負い先(取り引き先)のリーダーさんと顔合わせみたいな感じで1回会ってお話をしてほしいことと、31日も別のとこの取り引き先と会って面談してほしいと言われました。そのときはお話だけだと自分で思ったし、断りづらくて分かりましたと言ってしまいました。もちろんこの時点でまだ内定はもらってません。ですが、私自身よく考えてみた結果求人表に書いてあることと違うし内定ももらってないのに取り引き先に会うなんておかしいし嫌だなと思ったので、会ってからじゃ迷惑と思ったので、電話が来た当日に私から電話して、応募を辞退させていただきたいということを丁重に伝えました。そしたら29日のはなんとかするけど、31日のはもう取り引き先に連絡しちゃったし、応募辞退するのは分かったから後から辞退することを取り引き先に言うから、とりあえず会うだけ出来ませんか、会って振る舞ってもらうだけでいいのでその日だけお願いと言われました。かなり何度も断ってもごり押しするので、後日辞退を伝えてくれると言っていたので、分かりましたと承諾してしまいました。でも辞退したいと言ってる人間になんでそこまで会ってというのか分からないし、辞退を承諾したからと言われたのになんでとおかしいと思ったので、会いたくありません。私の軽率な行動だったとは思うのですが、どうしたらよろしいでしょうか…
笑えてすらくる。
だって仕事だよ？
仕事ってなんのためにすんの？お金稼ぐためじゃないの？
そのお金で自分と自分の守りたい人間幸せにするんじゃないの？
ボランティアじゃないんだから、どう思われてもいいじゃん。
なんだよ！働くって言ったじゃん！
いや働きません＾＾で、嫌われてもいいじゃん。
だって仕事だよ？
仕事ってなんのためにすんの？お金稼ぐためじゃないの？
そのお金で自分と自分の守りたい人間幸せにするんじゃないの？
ボランティアじゃないんだから、どう思われてもいいじゃん。
なんだよ！働くって言ったじゃん！
いや働きません＾＾で、嫌われてもいいじゃん。
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